Nuestro propio Sistema Integrado de Gestión

En el contexto actual de competencia global, la estructura organizativa de la Compañía debe estar preparada y adaptarse rápidamente, y es por ello que tiene que actuar sobre todos los aspectos de sus procesos, incluyendo el bienestar de sus empleados, el entorno de trabajo y el impacto que las operaciones de la organización puedan tener.

Debido a tal necesidad, Euro-Funding ha puesto en marcha su propio Sistema Integrado de Gestión, que constituye un mecanismo convergente de gestión para racionalizar, coordinar y organizar el trabajo, y así conseguir el óptimo desarrollo de sus distintas actividades.

Desde el concepto más global de Norma ISO como un modelo, un patrón o criterio a seguir, Euro-Funding considera que su modelo de negocio debe apoyarse en tales características, consiguiendo así compatibilidad para ser usados a nivel internacional.

La realidad actual determina también  la necesidad de integrar en nuestro sistema de gestión tres líneas diferentes de actuación:

El Sistema Integral de Gestión proporcionará a Euro-Funding ventajas significativas, entre ellas se pueden destacar:

  • Centrar sus objetivos,
  • Mejorar la evaluación y seguimiento de sus avances
  • Hacer partícipe a todos los empleados de la organización, clientes y proveedores
  • Optimizar el funcionamiento de la empresa y aumenta su productividad reduciendo costes
  • Clarificar y delimitar responsabilidades y funciones dentro de la empresa

Con la implantación del Sistema Integrado de Gestión avanza nuestro proceso de mejora continua, ya que nosotros tenemos que ser el cambio que queremos ver en el mundo.